Trabalho de ESPECIALISTA EM TELECOMUNICAÇÕES em Gulfport, Mississippi

Aug 02, 2023

O governo dos Estados Unidos é um grande empregador e está sempre procurando candidatos qualificados para preencher uma ampla variedade de vagas de emprego abertas em locais em todo o país. Abaixo, você encontrará um Resumo de Qualificação para uma lista de empregos aberta e ativa do Departamento da Força Aérea. A vaga é para ESPECIALISTA EM TELECOMUNICAÇÕES em Gulfport, Mississippi. Sinta-se à vontade para navegar por esta e outras listas de empregos e entrar em contato conosco se tiver dúvidas!

ESPECIALISTA EM TELECOMUNICAÇÕES – Gulfport, MississippiUnidades da Guarda Nacional Aérea, Departamento da Força Aérea ID do cargo: 407584 Data de início: 11/02/2021 Data de término: 25/02/2021

Resumo da Qualificação É NECESSÁRIO SER MEMBRO DA GUARDA NACIONAL: Este é um cargo de serviço excepcional que requer ser membro de uma missão militar compatível na Guarda Nacional. O selecionado será obrigado a usar o uniforme militar. A aceitação de um cargo de serviço isento constitui a concordância com esses requisitos como condição de emprego. Os candidatos que atualmente não são membros da Guarda Nacional devem ser elegíveis para adesão imediata e emprego na Guarda Nacional no grau militar listado neste anúncio. MEMBROS MILITAR COM BÔNUS: Após a aceitação de um cargo de técnico militar, os militares que estão recebendo um bônus de reinscrição/extensão militar (REB) ou GI Bill-SR Kicker podem perder a elegibilidade do incentivo e podem estar sujeitos à rescisão ou suspensão do incentivo (inclui por tempo indeterminado e técnicos temporários em serviço por mais de 180 dias em qualquer período contínuo de 12 meses). EXPERIÊNCIA GERAL: Os seguintes dez fatores básicos de competência de qualificação são aplicáveis ​​aos níveis de carreira GS-0391: ? Hábil na coleta e análise de dados de forma eficaz, eficiente e precisa; ? Hábil em apresentar apresentações formais de treinamento e briefings; ? Hábil nas características operacionais e de desempenho de equipamentos de comunicação, controle automatizado e sistemas de gerenciamento de rede, mídia de transmissão e relacionamentos entre componentes de sistemas de telecomunicações; ? Hábil na aplicação de procedimentos e diretrizes por meio da leitura e interpretação do material do programa; ? Conhecimento de equipamentos de comunicação, sistemas, serviços e meios de transmissão; Conhecimento dos conceitos, princípios, práticas, procedimentos, políticas, normas e requisitos operacionais das comunicações eletrónicas; ? Capacidade de enunciar claramente o inglês sem impedimento de fala que interfira ou impeça a comunicação efetiva; ? Capacidade de escrever em inglês em relatórios e formatos de apresentação; ? Capacidade de comunicar de forma clara e eficaz; e, ? Capacidade de aplicar métodos de comunicação especializados e técnicas analíticas. Todo o pessoal da série deve ser certificado no próximo nível superior antes de ser elegível para esse nível. As experiências adquiridas através de escolas de treinamento técnico militar (restritas a uma das habilidades militares compatíveis identificadas/permitidas) estão incluídas na experiência de um ano no trabalho. Um candidato deve ter uma compreensão validada dos princípios básicos e conceitos da série profissional e grau. EXPERIÊNCIA ESPECIALIZADA: o candidato ANG deve qualificar-se para a atribuição dos elementos compatíveis com o cargo e deve haver um requisito de cargo autorizado de mão-de-obra vago para satisfazer os aspectos militares do cargo: Serviço, Unidade de Designação, Posto e Conjunto de Habilidades Militares. O candidato deve reunir as experiências e competências especializadas do cargo em planejamento e projeto de redes de Tecnologia da Informação (TI) e telecomunicações necessárias para suportar o Sistema de Armas ACS, especializando-se na interconexão e integração de sites de radares táticos e demais participantes do Sistema de Armas; e, para analisar, monitorar e otimizar seus desempenhos, seguranças e capacidades durante as operações de paz e guerra. As experiências incluíram o fornecimento de funções e serviços de tecnologia da informação e telecomunicações que apóiam programas essenciais para operações diárias, treinamento e missões de prontidão da Guarda Aérea Nacional. Hábil em planejar e coordenar realizações de missão e requisitos de treinamento para membros da ACS. Hábil em analisar, planejar e projetar redes de dados, vídeo e voz transmitidas por vários sistemas de transmissão, como satélite multicanal, sistemas de dispersão da troposfera, rádios RF de linha de visada (LOS), rádios laser LOS; bem como sistemas de cabos de fibra ótica e de cobre. Capaz de projetar, configurar e otimizar conexões roteador a roteador utilizando protocolos militares e comerciais, trunking switch-a-switch, configurações de circuito através do modo de transferência assíncrona (ATM), bem como multiplexadores militares e comerciais. Experiente no desenvolvimento e publicação de planos de comunicação, como prioridades de rede; projetos e configurações de rede (endereços IP e números de telefone); circuitos seguros e inseguros; e, arquitetura e layout de equipamentos para emprego de sistemas de informática e telecomunicações para apoiar operações de guarnição e destacadas. Relaciona os requisitos da missão com a tecnologia, políticas e prioridades existentes, recursos de sistemas, tecnologia e serviços disponíveis, práticas e procedimentos operacionais, requisitos de equipamentos e pessoal, para fornecer serviços de rede que suportem os requisitos operacionais. As experiências incluíram trabalho em atribuições de frequência operacional local e programas de controle. Forneceu orientação técnica e direção para diferentes aspectos da análise do espectro de radiofrequência. Competente para determinar a compatibilidade das atribuições de frequência para estação fixa e/ou rádio móvel, radar, links de satélite e outros sistemas usados ​​pelos militares. Competências qualificadas na coordenação de atribuições de frequência com gerentes de espectro de unidade, gerentes de espectro locais, sede ANG, pessoal de gerenciamento de espectro MAJCOM e outras agências, como a Agência Federal de Aviação. Capaz de utilizar ferramentas de software automatizadas para gerenciar o espectro para esquadrões associados. Experiente na realização de análise de caminho de transmissão (perfil de caminho) com vários programas computadorizados. Hábil em determinar requisitos de missão e solicitar recursos de configuração de hardware e rede, tais como: endereços de protocolo de Internet, switch de voz e configurações de link de dados de agências internas e externas para dar suporte a redes de contingência e/ou treinamento. Experiência em trabalhar com Agência de Sistemas de Informação de Defesa (DISA) e Comandos Principais (MAJCOMs), ou outras agências para coordenar operações entre unidades associadas e a Infraestrutura de Informação Global. Capaz de identificar e corrigir problemas de rede e identificar deficiências de transmissão em redes planejadas ou atualmente em operação. Tem conhecimento e compreensão das características operacionais de equipamentos, serviços e sistemas de comunicação, a fim de fornecer orientação e direção pertinentes a sistemas de rede e circuitos de equipamentos/sistemas de comunicação. Se o seu currículo não incluir uma descrição narrativa de como você atende aos requisitos GERAIS, ESPECIALIZADOS e OUTROS requisitos, você pode perder a consideração para esta posição. Certifique-se de que o Questionário seja preenchido online no Application Manager. NOTAS AOS CANDIDATOS: a. Não são permitidas situações de inversão de patente militar, ou seja, um técnico militar não pode ser militarmente superior ao seu superior hierárquico. b. Os candidatos podem ser selecionados e avaliados em atributos militares diretamente relacionados à posição militar compatível exigida para ser designada, como, mas não limitado a, porte militar, liderança ou capacidade de trabalhar com outras pessoas (trabalho em equipe) em um ambiente militar. c. Inclua qualquer experiência de trabalho voluntário em seu currículo. Experiência refere-se a experiência remunerada e não remunerada, incluindo trabalho voluntário feito por meio de programas de serviço nacional (por exemplo, Peace Corps, AmeriCorps) e outras organizações (por exemplo, profissionais, filantrópicas, religiosas, espirituais, comunitárias, estudantis, sociais). d. A seleção final será baseada nas qualificações, adequação e recursos humanos disponíveis. e. Este empregador fornecerá à Social Security Administration (SSA) e, se necessário, ao Departamento de Segurança Interna (DHS) as informações do Formulário I-9 de cada novo funcionário para confirmar a autorização de trabalho. f. Várias vagas podem ser preenchidas a partir deste anúncio. g. Se este anúncio resultar em uma promoção temporária para o selecionado, ela poderá se tornar permanente a qualquer momento sem competição adicional dependente de financiamento e requisitos de mão de obra.